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年龄30-45岁，每月4天休班，薪资4K-10K（上不封顶）+提成+奖金+福利
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1、全面主持店面的管理工作，配合总经理的各项营销策略的实施；
2、执行总经理下达的各项任务；
3、做好门店各个部门的分工管理工作；
4、熟练掌握所有产品知识，能够给客户介绍好产品；
5、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
6、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
7、掌握门店各种设备的维护保养知识；
8、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
9、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；