【岗位职责】：
1、接听全国范围性的家电用户来电，处理报修、产品咨询、故障咨询，后台操作；
2、通过专业优质的服务，解决用户问题，提升用户满意度。
【薪酬待遇】：
1、培训10天左右，综合每天培训补助105元；
2、执行绩效薪资，成熟员工平均薪资3000-5000元；
3、正式员工缴纳五险一金；
【福利待遇】：
1、带薪年休假；
2、节假日发放各类福利、定期组织生日派对和员工活动；
3、公司发放餐费补贴及通讯补贴；
4、提供免费专升本在职培训；
5、公司定期组织各类后备干部、业务技能等专业知识培训。
【岗位要求】：
1、中专及以上学历（实习生也可）；
2、普通话标准，具有良好的沟通表达能力
3、打字每分30字以上；
4、男女不限；
5、综合8小时工作制，
【晋升发展】：
1、员工有多渠道的晋升机会，入职满3个月可参与公司运营管理和行政管理方面的内聘；
2、优秀员工可参加公司组织的外派学习和考察。